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Für Führungskräfte & Unternehmer:innen

„Ich funktioniere – aber es fühlt sich nicht richtig an..“

Kennst Du das?
  • Du trägst Verantwortung für Dein Unternehmen, für Dein Team.
  • Deine Tage sind voll und Deine To-do-Liste ist länger als Deine Zeit.
  • Noch mehr Tools, mehr Bücher, mehr Einsatz?

Der Engpass bist nicht Du, sondern Dein Umgang mit der Belastung.

Genau dort packen wir gemeinsam an.

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Das Programm

12-Wochen Begleitung

Eine 12-Wochen Begleitung mit wöchentlichen Modulen, direkter Umsetzung und Erfahrungen – online, praktisch, aber persönlich.

Weniger operative Last

Befreie Dich von der Flut an Aufgaben und gewinne operative Entlastung.

Mehr Fokus auf das Wesentliche

Setze Deine Energie gezielt dort ein, wo sie den größten Unterschied macht.

Wieder Luft zum Denken und Führen

Schaffe Dir die Freiräume, die Du als Führungskraft wirklich brauchst.

Dein Entwicklungsprozess

Die 12-wöchige Begleitung ist als klar strukturierter Entwicklungsprozess aufgebaut, der Schritt für Schritt zu mehr Effektivität und Entlastung führt.

Der Ansatz kombiniert:
  • Fundierte Online-Methode
  • Sofort umsetzbare Quick-Wins
  • Praxisnahe Transferaufgaben für den Alltag
Zentrale Themen:
01

Analyse der persönlichen IST-Situation

02

Wirksames Stressmanagement

03

Klare Prioritätensetzung

04

Nachhaltige Arbeitsorganisation

Bereits in den ersten Wochen werden spürbare Veränderungen erreicht.
Parallel dazu entstehen Strukturen und Routinen, die langfristig wirken und den Arbeitsalltag stabil entlasten.

Das Ergebnis

  • Du gewinnst Klarheit über deine Situation.
  • Du triffst Entscheidungen wieder mit Ruhe und Fokus.
  • Du reduzierst operative Überlastung und schaffst dir Freiräume.
Am Ende steht kein theoretisches Konzept, sondern eine spürbare Veränderung im Alltag:

Mehr Zeit. Mehr Klarheit. Mehr Wirkung.

Im Unternehmen und im Leben.

Nächster Schritt

Wenn du aus dem Dauerstress ausbrechen und deine Arbeitsweise nachhaltig verändern willst, ist jetzt der richtige Zeitpunkt.

Sichere dir ein persönliches Gespräch und finde heraus, wie die Umsetzung konkret aussehen kann.
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Angebot

Nach gemeinsamer Bestandsaufnahme und Ableitung eines maßgeschneiderten Dashboards werden entsprechend der unternehmensindividuellen Maßnahmen für Sie zusammengestellt. Anbei sehen Sie eine Auswahl möglicher Bausteine.

Health-Check Ihrer Organisation

(30 min. Gesprächstermin, kostenlos & unverbindlich)
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Impulsvorträge

Mehr Erfahren

Themenspezifische Workshops

(ab 1/2 Tag – 2 Tage Block Workshop)
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8 Wochen Workshopreihe

Corporate Mindfulness für Führungskräfte
Mehr Erfahren

one2one Coachings

Auf Anfrage

4-Tages Woche

Examination & Implementation
Auf Anfrage
Über mich

Tina Umbach

Ich verbinde zwei Welten, die selten wirklich zusammenkommen: fundierte Corporate-Finance-Expertise und ein tiefes Verständnis für Organisation, Leadership und Menschen.

Meine berufliche Basis habe ich in anspruchsvollen, internationalen Umfeldern aufgebaut – in der Beratung, im Konzern und als Unternehmerin. Bei KPMG, bei Media-Saturn und als Gründerin meines eigenen Unternehmens habe ich gelernt, wie Organisationen wirklich funktionieren: unter Druck, in Veränderung, mit all ihren Dynamiken.

Was mich heute auszeichnet, ist die Art, wie ich mit Menschen arbeite. Ich habe ein feines Gespür für das, was zwischen den Zeilen passiert, und die Fähigkeit, schnell echte Verbindung herzustellen – klar, präsent und auf Augenhöhe.

Nach vielen Jahren im Corporate Finance habe ich meine Faszination für Leadership, Zusammenarbeit und Kultur vertieft, weiter studiert und begleite seitdem Organisationen und Führungskräfte auf ihrem Weg zu mehr Klarheit, Wirksamkeit und echter Führung.

Wenn Sie nicht nur neue Konzepte suchen, sondern echte Veränderung, die trägt – dann sollten wir sprechen.

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Impressum Datenschutz

8-wöchige Workshopreihe

Die 8-wöchige Workshopreihe wird maßgeschneidert auf die Bedürfnisse und Zielsetzung der Organisation konzipiert.

Eine ausführliche IST-Analyse und Definition von messbaren Kennzahlen (inklusive anonymisierte Mitarbeiterbefragung per App) ist Ausgangspunkt und essentieller Bauteil unseres Ansatzes.

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Themenspezifische Workshops

Selbstverständlich ergeben sich die Themen dieser Workshops aus dem Bedarf und entsprechend der jeweiligen Unternehmenssituation.

Eine Auswahl der Themen der Workshops ist wie folgt:

  • Resilienz auf allen Ebenen

  • Stressmanagement und Stressprophylaxe

  • Mindful Leadership - at a glance

  • Meetingkultur – was passt zu uns?

  • Smart Working

Gerne stehen wir zur weiteren Erläuterung zur Verfügung.

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Impulsvorträge

Ob Tagung oder off-site, es gibt immer wieder Anlässe, die für einen Denkanstoß prädestiniert sind oder auch einfach nur zur Inspiration für den nächsten Schritt einen - wie der Name es schon sagt, Impuls geben.

Beispielthemen u.a. können sein:

„Was ist eigentlich der EQ Ihres Unternehmens?“

oder

„10 Thesen zur zeitgemäßen Führungskultur“

Die unterschiedlichsten Anlässe können relevant sein, sprechen Sie uns gerne an, um nähere Details und Ansätze gemeinsam zu diskutieren.

Anfrage

Health Check Ihrer Organisation

Nein, keine großer Mitarbeiterstamm, aber ein großes persönliches Netzwerk, welches auf großer gegenseitiger Wertschätzung beruht und in dem der Kontakt nur eine Kurznachricht entfernt ist.

Das für Sie etablierte Berater- und Trainerteam wird gemäß Ihres Anforderungsprofil nach Background für Sie zusammengestellt.

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